Karriere bei DOZ
Vertrieb mit Substanz.
Wir wachsen – und suchen Menschen, die B2B-Vertrieb ernst nehmen. Full-Remote, leistungsorientiert, mit klaren Prozessen und einem Team, das liefert.
Klare Prozesse
Strukturierte Abläufe von der Akquise bis zum Abschluss – Sie wissen immer, woran Sie sind.
Leistung zahlt sich aus
Leistungsbasierte Vergütung mit attraktiven Provisionen – ohne Deckelung.
Remote-first
Arbeiten, wo Sie am besten arbeiten. Ergebnisse zählen, nicht Anwesenheit.
Termine setzen
Remote Setter (m/w/d)
Sie eröffnen den Erstkontakt: telefonische Kaltakquise bei Geschäftskunden für Strom- und Gasverträge. Sie identifizieren Entscheider, analysieren den Bedarf und vereinbaren qualifizierte Termine für unsere Vertriebsberater – 2 bis 4 Termine pro Tag.
Jetzt bewerbenKurzprofil oder Lebenslauf genügt. Wir melden uns innerhalb weniger Tage.
- Telefonische Kaltakquise von Geschäftskunden im Bereich Strom- und Gasverträge
- Identifikation der richtigen Ansprechpartner in den Unternehmen
- Bedarfsanalyse zur Ermittlung potenzieller Kundenbedürfnisse
- Vereinbarung qualifizierter Termine für unsere Vertriebsberater
- Zielgröße: 2–4 Termine täglich
- Erste Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B-Umfeld
- Kenntnisse in der Energiebranche von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
- Strukturierte Arbeitsweise und hohe Kommunikationsfähigkeit
- Zielorientierung und Eigeninitiative
- Freude am Umgang mit Kunden und Interesse an der Energiebranche
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Leistungsbasiertes Vergütungsmodell mit attraktiven Provisionen
- Professionelles Umfeld mit klar definierten Prozessen
- Engagiertes Team, das sich gegenseitig unterstützt
- Vollständig remote arbeiten
- Entwicklungsperspektiven in einem wachstumsstarken Markt
Beraten & abschließen
Kundenberater (m/w/d)
Sie beraten energieintensive Unternehmen zu Strom- und Gaslieferverträgen und schließen ab – telefonisch und vor Ort. Sie akquirieren eigenständig; nach der Einarbeitung erhalten Sie zusätzlich warme Leads aus eigener Produktion.
Jetzt bewerbenKurzprofil oder Lebenslauf genügt. Wir melden uns innerhalb weniger Tage.
- Akquisition von Neukunden durch Eigenrecherche und -ansprache
- Beratung und Verkauf von Energielieferverträgen (Strom und Gas) an Geschäftskunden
- Aktive Pflege und Ausbau des bestehenden Kundenstamms
- Marktanalysen und Identifikation von Geschäftspotenzialen
- Erstellung von Angeboten und Vertragsunterlagen
- Regelmäßige Teilnahme an Schulungen
- Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im technischen Vertrieb
- Hohe Eigenmotivation und Lernbereitschaft
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke
- Zeitliche Flexibilität und Reisebereitschaft
- Selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf Muttersprachlerniveau
- Führerschein Klasse B und eigenes Fahrzeug
- Provisionsmodell ohne Deckelung – Ihr Verdienst hängt von Ihrem Einsatz ab
- Dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
- Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Freie Zeiteinteilung – hohe Einsatzbereitschaft wird vorausgesetzt
- Tätigkeit ist vollständig remote umsetzbar
- Die Möglichkeit, aktiv an der Unternehmensentwicklung teilzuhaben
- Außergewöhnlich hohe Verdienstmöglichkeiten
Keine passende Stelle? Schreiben Sie uns trotzdem.
Wir freuen uns über Initiativbewerbungen von Menschen, die Vertrieb können und Energie spannend finden.